• Il valore del silenzio

    1 – Capire se si ha accanto la giusta compagnia per affrontare il nuovo viaggio: Fornitori, Collaboratori, Soci.
    2 – Imparare cose nuove: più sai, più sarai pronto ad affrontare qualsiasi cosa.
    3 – Apportare cambiamenti in azienda, sperimentare, soprattutto nell’organizzazione: ti sorprenderai di quanti ne manterrai anche domani.

    1 – Rimanere troppo fermi sulle proprie convinzioni: oggi più che mai possono non valere più.
    2 – Temere di sbagliare: oggi è più difficile fare scelte e prendere decisioni, ma stare fermi troppo a lungo è rischioso.
    3 – Dubitare di tutto e di tutti: si vive male e si rischia il punto n°1.

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  • A lezione di Leadership da un Poeta

    1 – Conquistarsi la stima dei Collaboratori con atteggiamenti coerenti e fermi.

    2 – Insegnare, trasmettere esperienza e conoscenza, far crescere le persone.

    3 – Apprezzare chi ha voglia di emergere e aiutare a smussare gli angoli.

    1 – Credere che umiltà sia sinonimo di debolezza.
    2 – Pensare che la ragionevolezza sia legata alla posizione in organigramma: mescolate le carte. Ammettere che un operaio ha ragione non è atto di lesa maestà.
    3 – Temere di avere al proprio fianco Collaboratori brillanti per paura del confronto. Se così è vuol dire che avete rinunciato a migliorare.

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